為了讓客戶更充分享受西繼迅達的精細品質與卓越的服務，西繼迅達不斷完善技術主動服務體系。
2月8日，為進一步提高項目經理隊伍的綜合素質和管理能力，西繼迅達舉辦第四期項目經理培訓班。培訓課程中對項目經理隊伍建設提出具體要求，項目經理要牢記使命，講信譽，樹品牌；要不斷提高對項目的認知能力和組織管理能力，
參加培訓的項目經理爭取在較短的時間內完善自己的知識結構，促使思想認識有一個新的飛躍，綜合素質有一個新的提高，工作能力有一個新的提升。
此次培訓為期10天，培訓內容包括電梯檢測新標準及檢驗流程、方法、檢驗尺度把握；現場安裝技術要求、電梯調試流程及方法、組織行為管理與溝通等。
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